Dimanche 1 janvier 2012 7 01 /01 /Jan /2012 20:15

Bonjour

 

Le S.M.I.C. est de nouveau revalorisé au 1er janvier 2012, suivant ainsi de peu l’augmentation du 1er décembre 2011. Cette revalorisation résulte de l’application des dispositions du code du travail prévoyant la révision du S.M.I.C. chaque 1er janvier (Art. L. 3231-6).

 

Notre Minimum Garanti, indexé sur le S.M.I.C., augmente au 1er janvier 2012 ; il passe à 3,44 € au lieu de 3,43 €.

 

Par conséquent, l’indemnité d’entretien subit une légère variation. Elle sera au 01/01/2012 de 2,9240 € pour une journée de 9 heures (85% du minimum garanti) et 0,3248 € par heure au-delà de 9 heures.

 

L’augmentation n’est pas suffisante pour entrainer une variation sur le montant arrondi de l’indemnité d’entretien qui restera au 01/01/2012 à 2,92 € pour une journée de 9 heures et 0,32 € par heure au-delà de 9 heures.

 

RAPPEL :
L’indemnité d’entretien couvre les frais occasionnés au salarié pour l’accueil de l’enfant. Ce sont les investissements jeux et matériels d’éveil, ainsi que l’entretien du matériel utilisé et la part de consommation d’eau, d’électricité, de chauffage, etc ...

Par Emma - Publié dans : administratif assistante maternelle - Communauté : Les blogs des enfants, des parents et des nounous ...
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